Emoční inteligence | Vnitřní diverzita | Health & Wellbeing pro manažery

Podnik funguje podobně jako lidský organismus...

... a právě vědomí, správně komunikující lidé, kteří znají sami sebe, jsou tím nejdůležitějším zdrojem úspěšné a zdravé společnosti. Věřím v odkrývání lidských interních potenciálů a tomu, že jen skrze spolupracující týmovou různorodost uvidíme příležitosti, které se nabízejí a získáme stabilitu i v nestabilní době.

Zaměstnanci nejsou pouze prostředkem k dosažení podnikatelských cílů, nejsou pouze zdroji…Zaměstnanci jsou Ti, kteří formují danou společnost, její kulturu a hodnoty. Čím vědomější jsou vedoucí pracovníci, o to vědoměji funguje celá společnost.

Nabídka služeb osobního rozvoje

Koučink, mentoring a individuální konzultace

Koučinkem a mentoringem k úspěchu, ale i spokojenosti, udržitelnému zdraví a otevření vašeho pravého potenciálu.

Workshopy a týmové aktivity

Workshopy a týmové aktivity pro manažery i jejich týmy k většímu pochopení sebe i druhých. Jedině cestou spolupracující různorodosti dosáhneme stability a úspěchu v nestabilní VUCA době.

Programy Health & Wellbeing

Relaxační setkání a programy k uvolnění stresu - Lázně duše jednoduše; Emoce a jejich vliv na život a zdraví; Mindfulness a techniky zklidnění mysli.

Mojí specializací je emoční inteligence, vnitřní diverzita a Health & Wellbeing pro manažery.

Více než 6 let jsem úspěšně vedla německou část podniku v Praze zabývající se poskytováním služeb německé finanční skupině Wüstenrot & Württembergische (W&W-Gruppe), kde jsem se jako generální manažer soustředila na rozvoj lidí, týmů, implementaci personální strategie a firemní kultury jako hlavních atributů dosahování dlouhodobě udržitelných výsledků a plnění klíčových cílů.

Mnoho let jsem organizovala vzdělávací kurzy a školení, sama absolvovala řadu dlouhodobých programů osobního rozvoje, leadershipů v ČR i zahraničí a své vzdělání v oblasti osobního rozvoje jsem završila rekvalifikací na profesionálního kouče.

Rozpoznávám v lidech talenty a provázím je na jejich cestě nejen k úspěchu, ale i udržitelnému fungování ve zdraví, vnitřním klidu a spokojenosti.

Vedle zkušeností v ředitelské pozici a lektorské praxi, pracuji od roku 2000 i na energetické úrovni. V rámci individuálního poradenství učím klienty zpracovávat emoce, které jim brání v jejich cestě ke štěstí, naplnění, spokojenosti a udržitelnému zdraví.

Reference

Co o mně říkají spokojení klienti...

S Luckou mám jen ty nejlepší zkušenosti, pracuje nejen se mnou, ale i s mojí 14letou dcerou. Rozborem našich osobností nám poměrně hodně zjednodušila život, ukázala nám naši různorodost a hlavně způsob, jak spolu můžeme komunikovat tak, abychom jedna druhé rozuměla! Lucka mě již několikrát připravila i na poměrně náročné pracovní situace, kdy obdivuji nejen její způsob povzbuzující komunikace, vysvětlení co mi brání v posunu dále, ale i napojení, které umožnilo odemknout moje energetické bloky. Lucka je skvělým průvodcem nejen pro osobní, ale i pracovní život! Já i můj tým o ca. 30ti lidech, jsme si skvěle užili Lucky workshop k tématu emoční inteligence a vnitřní diverzity a těšíme se na další!

JUDr. Gabriela Žáčková Krocová

Manažerka útvaru Legal

UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia, a.s.

Lucku znám již dlouho, vážila jsem si jejího názoru a způsobu práce s lidmi již v době, kdy pracovala jako ředitelka. Když mi nabídla možnost vyzkoušet s ní koučink, neváhala jsem. Lucka mi pomáhá srovnat si myšlenky, dát věcem priority a řád. Svým přístupem mi velmi pomáhá v komunikaci a učí mě vidět věci z různých úhlů pohledu.

Ing. Bc. Renata Prokešová

Generální ředitelka

Holding Clementas

S Lucií Ježkovou nás seznámila moje žena. Zpočátku jsem chtěl spíše pomocí já Lucii, ale brzo se role obrátily a začali jsme konzultovat mé osobní problémy. Díky naprosto netradiční metodě a podpoře Lucky jsem byl ve svém životě schopen realizovat kroky, které jsem dlouho odkládal nebo pro ně neměl dostatečnou motivaci. Naše setkání mi přineslo jasnější vizi budoucnosti, zklidnění osobního života a uvědomění si své role v profesním životě i v životech dalších osob. Spolupráci s Lucií jednoznačně doporučuji.

Ing. Martin Sochor

produktový manažer

BEST a.s.

Forma: osobní setkání v Praze (místo bude upřesněno)

Lektor: Mgr. Lucie Ježková, LL.M., LL.M.eur.

Počet účastníků: max. 15 osob

Délka: 2 dny vč. praktických cvičení / modul

Cena: 58 000 Kč (včetně testů a podkladových materiálů)

Každý z účastníků všech pěti modulů získá certifikát o absolvování programu Uvědomělý leadership.

Přihlášku zašlete na email info@awarelead.cz do 31.12.2025.

Uvědomělý leadership pro veřejnost

Program rozvíjí uvědomělý přístup k vedení sebe i druhých prostřednictvím poznání vzorců přednastavení mysli a skrze cestu odvahy, pokory a disciplíny – tří pilířů vnitřní integrity, které tvoří základ přirozené autority lídra.

Cíl programu

Cílem programu je rozvíjet lídry, kteří dokážou spojit vysokou efektivitu s lidskostí. Naučí se vést sebe i druhé z vnitřní stability, nikoli z tlaku, a vytvářet prostředí založené na důvěře, odpovědnosti a spolupráci.
Program podporuje vnitřní proměnu – od reaktivního řízení k vědomému vedení, kde odvaha, pokora a disciplína tvoří zdravou sílu, která inspiruje ostatní.

Proč právě tento program

Uvědomělý leadership není o dokonalosti. Je o schopnosti poznat sebe i druhé, rozvíjet vnitřní integritu a umět vědomě vést – sebe, tým i organizaci – v souladu s odvahou, pokorou a disciplínou.
Program nabízí lídrům, podnikatelům i klíčovým pracovníkům cestu vnitřní proměny k větší zralosti, nadhledu a efektivitě. Učí vést autenticky, s respektem i odvahou, a budovat kulturu, která je dlouhodobě výkonná, lidská a udržitelná.

Co účastníci získají

Sebepoznání a vnitřní sílu – porozumění hodnotám, motivacím a vzorcům chování.
Leadership v praxi – rozdíl mezi vedením a řízením, práce s talenty a důvěrou.
Emoční stabilitu a odolnost – zvládání stresu, práce s emocemi, posílení sebedůvěry.
Kvalitní vztahy – otevřenou komunikaci, zdravé hranice, řešení konfliktů.
Schopnost být hybatelem změn – rozvoj potenciálu týmu i celé organizace.
Autentický projev lídra – charisma, prezentační dovednosti, přirozená inspirace.
Vnitřní integritu a udržitelný výkon – odvahu, pokoru a disciplínu jako pilíře stabilního leadershipu, rovnováhu i zdraví.

Jak program probíhá

Modulová forma: 5 dvoudenních workshopů
Praktický přístup: minimum teorie, maximum zážitku, reflexí a aplikace na reálné situace

Bezpečné prostředí: důraz na důvěru, otevřenost a sdílení zkušeností

Přečtěte si jako první, co je nového

Nesnaž se být pouze úspěšný. Snaž se být člověkem, který má hodnotu.